در این مقاله به بررسی رسیدگی به تخلفات اداری ، انواع تخلفات اداری و مجازات های تخلفات اداری خواهیم پرداخت .
برای مشاوره انواع تخلفات اداری کارمندان
برای مشاوره انواع تخلفات اداری کارمندان
در قانون رسیدگی به تخلفات اداری ، هیات هایی جهت رسیدگی به تخلفات اداری کارمندان دولت پیش بینی شده است . این هیات ها به هیات های بدوی و تجدیدنظر تقسیم می شوند که بر اساس مقررات این قانون ، مجازات های اداری را در خصوص تخلفات اداری اعمال می نمایند . اما سوالی که ممکن است مطرح شود آن است که انواع تخلفات اداری یا مصادیق تخلفات اداری کارمندان دولت کدامند . به همین مناسبت ، در این مقاله به بررسی رسیدگی به تخلفات اداری ، انواع تخلفات اداری و مجازات های تخلفات اداری آنان خواهیم پرداخت .
به منظور رسیدگی به تخلفات اداري در هر یک از دستگاه هاي مشمول این قانون هیأت هایی تحت عنوان هیأت رسیدگی به تخلفات اداري کارمندان تشكیل خواهد شد . هیأت هاي مزبور شامل هیاتهاي بدوي و تجدیدنظر می باشد که هیأت تجدیدنظر در مرکز وزارتخانه یا سازمان مستقل دولتی و نیز تعدادي از دستگاه هاي مشمول این قانون تشكیل می شود . برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد ترکیب هیات رسیدگی به تخلفات اداری کلیک کنید .
در ماده هشتم قانون رسیدگی به تخلفات اداری ، انواع تخلفات اداری مورد بررسی قرار گرفته است . مصادیق تخلفات اداری عبارتند از :
- اعمال و رفتار خلاف شئون شغلی یا اداري
- نقض قوانین و مقررات مربوط
- ایجاد نارضایتی در ارباب رجوع یا انجام ندادن یا تأخیر در انجام امور قانونی آنها بدون دلیل
- ایراد تهمت و افترا، هتک حیثیت
- اخاذي
- اختلاس
- تبعیض یا اعمال غرض یا روابط غیراداري در اجراي قوانین و مقررات نسبت به اشخاص
- ترك خدمت در خلال ساعات موظف اداري
- تكرار در تأخیر ورود به محل خدمت یا تكرار خروج از آن بدون کسب مجوز
- تسامح در حفظ اموال و اسناد و وجوه دولتی، ایراد خسارات به اموال دولتی
- افشاي اسرار و اسناد محرمانه اداري
- ارتباط و تماس غیرمجاز با اتباع بیگانه
- سرپیچی از اجراي دستورهاي مقامهاي بالاتر در حدود وظایف اداري
- کم کاري یا سهل انگاري در انجام وظایف محول شده
- سهل انگاري رؤسا و مدیران در ندادن گزارش تخلفات کارمندان تحت امر
- ارائه گواهی یا گزارش خلاف واقع در امور اداري
- گرفتن وجوهی غیر از آنچه در قوانین و مقررات تعیین شده یا اخذ هرگونه مالی که در عرف رشوه خواري
تلقی می شود
- تسلیم مدارك به اشخاصی که حق دریافت آن را ندارند یا خودداري از تسلیم مدارك به اشخاصی که حق
دریافت آن را دارند
- تعطیل خدمت در اوقات مقرر اداري
- رعایت نكردن حجاب اسلامی
- رعایت نكردن شئون و شعائر اسلامی
- اختفاء، نگهداري، حمل، توزیع و خرید و فروش مواد مخدر
- استعمال یا اعتیاد به مواد مخدر
- داشتن شغل دولتی دیگر به استثناي سمت هاي آموزشی و تحقیقاتی
- هر نوع استفاده غیرمجاز از شئون یا موقعیت شغلی و امكانات و اموال دولتی
- جعل یا مخدوش نمودن و دست بردن در اسناد و اوراق رسمی یا دولتی
- دست بردن در سؤالات، اوراق، مدارك و دفاتر امتحانی، افشاي سؤالات امتحانی یا تعویض آنها
- دادن نمره یا امتیاز ، برخلاف ضوابط
- غیبت غیرموجه به صورت متناوب یا متوالی
- سوءاستفاده از مقام و موقعیت اداري
- توقیف، اختفاء، بازرسی یا بازکردن پاکتها و محمولات پستی یا معدوم کردن آنها و استراق سمع بدون
مجوز قانونی
- کارشكنی و شایعه پراکنی، وادار ساختن یا تحریک دیگران به کارشكنی یا کم کاري و ایراد خسارت به
اموال دولتی و اعمال فشارهاي فردي براي تحصیل مقاصد غیرقانونی
- شرکت در تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیرقانونی، یا تحریک به برپایی تحصن، اعتصاب و تظاهرات غیر
قانونی و اعمال فشارهاي گروهی براي تحصیل مقاصد غیرقانونی
- عضویت در یكی از فرقه هاي ضاله که از نظر اسلام مردود شناخته شده اند
- همكاري با ساواك منحله به عنوان مأمور یا منبع خبري و داشتن فعالیت یا دادن گزارش ضدمردمی
- عضویت در سازمانهایی که مرامنامه یا اساسنامه آنها مبتنی بر نفی ادیان الهی است یا طرفداري و فعالیت به نفع آنها
- عضویت در گروههاي محارب یا طرفداري و فعالیت به نفع آنها
- عضویت در تشكیلات فراماسونري
- ممنوعیت استعمال دخانیات در محیط اداره واماکن عمومی .
علاوه بر اینکه در این قانون مصادیق تخلفات اداری مطرح شده است ، طبق ماده نهم همین قانون ، تنبیهات اداری نیز در یازده بند مشخص شده است که هیات های رسیدگی به تخلفات اداری با توجه به اتهامات کارمندان یکی از آنها را انتخاب و اعمال می کنند . برای مشاهده مجازات های اداری کلیک کنید . البته مواردی که طبق قانون مجازات اسلامی جرم بوده و برای آنها مجازات تعیین شده است ( مانند اختلاس ) ، برای اعمال مجازات قضایی به دادگاه صلاحیت دار ارسال می شوند .
برای دریافت اطلاعات بیشتر در خصوص انواع تخلفات اداری ، به کانال تلگرام حقوق قراردادها مراجعه نمایید . کارشناسان مرکز مشاوره حقوقی دینا نیز آماده اند تا با ارائه خدماتی در زمینه مشاوره حقوقی تلفنی دینا به سوالات شما عزیزان پیرامون انواع تخلفات اداری پاسخ دهند .
برای مشاوره انواع تخلفات اداری کارمندان
برای مشاوره انواع تخلفات اداری کارمندان
عناوین اصلی این مقاله
مقالات مرتبط
ارتباط با ما
درصورتی که برای مشاوره در تمامی زمینه های ذکر شده در سایت، به دانش چندین ساله ما در این زمینه نیاز داشتید می توانید با شماره تلفن 9099075303 ( تماس با تلفن ثابت از سراسر کشور و به ازای هر دقیقه 180000 ریال ) در ارتباط باشید.
سایت مشاوره دینا یک مرکز خصوصی و غیرانتفاعی است و به هیچ ارگان دولتی و خصوصی دیگر اعم از قوه قضاییه ، کانون وکلا ، کانون کارشناسان رسمی دادگستری و .... هیچگونه وابستگی ندارد.
جهت ارئه انتقادات، پیشنهادات و شکایات با شماره تلفن 54787900-021 تماس حاصل فرمایید.
تمامی حقوق این سایت متعلق به دینا می باشد ©